Contenu

• Avancer d'un pas
• Conseils
• Mises en garde

Se rendre à un entretien d'embauche peut être angoissant. Avec ces conseils, vous pouvez entrer dans des eaux plus calmes.

Avancer d'un pas

1. Arrivez dans la région une demi-heure plus tôt. Trouvez un café tranquille, détendez-vous et ne pensez pas au voyage. Le thé glacé à la menthe poivrée est toujours délicieux.
2. Connaissez leur code vestimentaire et habillez-vous légèrement mieux que les règlements.
3. Comprenez leurs tests de dépistage de drogues et d'alcool et sachez que vous pouvez les réussir légalement - sinon, ne perdez pas votre temps et leur temps.
4. Parfois, il est utile de se considérer comme un acteur d'une pièce. Si vous étiez le réalisateur, comment vous coacheriez-vous en tant qu'acteur pour mieux jouer le rôle?
5. Garde ton calme. Vous n'obtiendrez probablement pas le poste si vous montrez à l'employeur à quel point vous êtes nerveux. Pratiquer la respiration contrôlée comme technique vous aidera à rester concentré sur la conversation et non sur vos nerfs.
6. N'oubliez pas que vous vendez réellement vous-même et vos compétences à un employeur. Préparez une liste à l'avance des principales compétences, thèmes et forces que vous possédez et qui vous différencieront de vos concurrents. Intégrez-les à vos réponses aux questions afin que le demandeur clarifie vos points forts. Ayez également de bonnes «preuves» anecdotiques de la façon dont vous avez montré ces forces dans des positions ou des événements antérieurs de votre vie.
   • Si vous faites cette liste et que vous revivez / envisagez vos succès quelques jours avant l'entrevue, vous serez positif, heureux et vous ferez bonne impression en tant que personne qui accomplit ces choses et qui doit embaucher l'entreprise.
7. Soyez affamé et agressif, mais pas non professionnel, désespéré ou arrogant.
8. Démontrer une présence crédible de réussite et d'accomplissement; si vous ne pouvez pas vous convaincre, n'essayez pas de convaincre les autres. Parlez avec votre cœur avec des auto-évaluations réalistes.
9. Répondez uniquement aux questions que les personnes interrogées vous posent et ne fournissez aucune autre information. Mais ne soyez pas brusque, montrez que vous pouvez bien vous entendre avec les gens en sachant quand parler et quand discuter.
10. Soyez poli et n'insultez pas l'employeur. Sachez qu'il ou elle peut avoir besoin de parler à beaucoup plus de personnes.
11. Ne laissez rien de ce que dit l'interrogateur vous offenser.
    • S'ils ne vous donnent pas le travail, n'abandonnez pas la recherche d'un autre emploi. Il est parfaitement normal de ne pas décrocher le poste si vous n'avez pas postulé depuis un certain temps et que vos compétences sont un peu bloquées.
    • Faites une liste des questions qui ont été posées et lisez-la avant le prochain entretien.
12. Soyez direct dans tout ce que vous dites et dans vos actions.
13. Essayez de ne pas confondre l'employeur. Faites attention à ce que vous dites et réalisez que votre carrière est en jeu!

Conseils

• Avoir confiance
• Regarde le questionneur
• Asseyez-vous droit
• Penser positivement.
• Écrivez toujours une lettre de remerciement à la personne avec qui vous avez eu la conversation!
• Dites à un enquêteur que vous ne parlez généralement pas beaucoup, mais que vous devez lui dire ce que vous savez car il s'agit d'un entretien d'embauche. Cela montre que vous êtes une personne réservée, mais pas tellement pendant la conversation.

Mises en garde

• N'apportez pas de sacs et autres objets inutiles.
• Ne portez pas de bijoux coûteux. Une chaîne soignée, une bague à chaque aiguille et une montre soignée suffisent pour un entretien d'embauche, cela donne un look professionnel et attrayant.
• Gardez un sourire approprié sur votre visage, ne souriez pas inutilement.
• Emportez toujours un stylo et un bloc-notes avec vous.